Pular para o conteúdo principal

Desenvolvedor(a) TI Sênior (Contrato determinado por 12 meses)

Descrição da vaga

A área de LILL (Soluções de TI para Logística) está recrutando um profissional para trabalhar no desenvolvimento de suas soluções. 

Estamos à procura de uma Desenvolvedora ou um Desenvolvedor de TI Sênior com alta qualificação para se juntar à nossa equipe e desempenhar um papel fundamental no avanço dos nossos projetos de tecnologia.
Se você gosta de novos desafios, é protagonista e quer transformar oportunidades em valor, venha para o time de LILL

Responsabilidades e atribuições

• Estar em contato com os clientes internos, colaborando com o desenho de soluções para desafios de tecnologia.

• Desenvolver soluções respeitando os preceitos de arquitetura da área e políticas de segurança da empresa.

• Manter e suportar as aplicações da área seguindo as políticas e procedimentos estabelecidos por IT.

Requisitos e qualificações

•Formação superior completa em Ciências da Computação, Engenharia da Computação ou afins

•Experiência em Desenvolvimento de aplicações para FrontEnd (.Net MVC, Aspnet, KnockoutJs, Angular 9+ e React).

•Desenvolvimento de aplicações BackEnd (C# .NET FullFramework e .NET Core)

•Conhecimento em Banco de Dados Oracle, Oracle Forms e Oracle Reports será um diferencial

•Vivência em metodologias ágeis

•Conhecimento em repositório de dados (git)

•Inglês Avançado

•Experiência em desenvolvimento na AWS

Competências comportamentais:

•Possuir visão de tecnologia e sistêmica

•Ser proativo, detalhista e trabalhar bem em equipe

•Ser curioso e questionador

•Ter bom relacionamento interpessoal

Informações adicionais

BENEFÍCIOS:

- Para você e sua família: Cesta natalidade; Programa de gestantes; Licença maternidade estendida; Licença paternidade estendida; Assistência jurídica; Auxílio Creche ou Babá para mães (ou pais com guarda judicial unilateral); Programa semente de esperança (aos pais que têm filhos com algum tipo de deficiência); Presente de natal para filhos de colaboradores até 12 anos; Wellhub (Gympass); Scania Clube (academia, quadras, piscina, quiosques, centro estético); Atividades recreativas para filhos de colaboradores durante as férias escolares. 


- Saúde e bem-estar: Convênio médico Bradesco; convênio odontológico Bradesco; Convênio farmácia (50% de subsídio); Ambulatório médico interno com diversas especialidades; Programas de prevenção e promoção a saúde.

- Modelo de trabalho: Híbrido, no mínimo de 3 (três) vezes na semana em trabalho presencial (para áreas com operação compatível).


- Alimentação: Restaurante no local; Vale alimentação ou refeição.  


- Mobilidade: Fretado até 40 km de distância; estacionamento; bicicletário. 


- Seu futuro: Programa meu amanhã (planejamento futuro, longevidade e qualidade de vida); Seguro de vida; Homenagem por Tempo de Empresa; Benefício Mínimo (previdência).


- Facilidades: Cartório, correios e despachante dentro da empresa; Desconto na compra e aluguel de veículos Volkswagen; Parceria em seguro de automóvel e residencial com a Tokio Marine; Posto bancário Itaú dentro da empresa.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Dados Adicionais
  3. Etapa 3: Bate Papo RH
  4. Etapa 4: Bate Papo Liderança
  5. Etapa 5: Proposta Salarial
  6. Etapa 6: Processo admissional
  7. Etapa 7: Contratação

Conheça a Scania!

Somos uma empresa global com mais de um século de história, liderando a transformação do transporte em direção a um futuro mais sustentável.

 

🚚 O que fazemos? Soluções de Transportes Sustentáveis! Produzimos caminhões, ônibus e motores industriais e marítimos. Oferecemos serviços como gestão de frota, rastreamento e mais. Somos líderes em transporte sustentável, investindo em combustíveis alternativos para reduzir CO2. Nossos veículos usam HVO, Biodiesel, Biogás, Gás Natural, Bioetanol, Elétrico e Híbridos, criando um mundo de mobilidade melhor para os negócios, a sociedade e o meio ambiente.

 

🌱 Sustentabilidade em foco! Comprometidos com um futuro mais verde, desenvolvemos tecnologias para um transporte sustentável. Nosso objetivo é estar livres de fósseis antes de 2050, conforme o Acordo de Paris. Conheça mais: Nossa Jornada de Sustentabilidade.


🤝 Fazemos parte de algo maior: A Scania integra o Grupo TRATON, que também inclui marcas como MAN, Volkswagen Caminhões e Ônibus e International, oferecemos muitas oportunidades de carreira e colaboração internacional aos profissionais que trabalham junto com a gente, saiba mais.